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Teambuilding hilft die Gemeinschaft und Wertschätzung untereinander zu stärken.
Alle diese Spiele und Aktivitäten sind sehr kurz und eignen sich ideal als Auflockerung für zwischendurch
Ein kleines Spiel gibt Ihnen als
Businesscoach am Anfang eines Coachings
die Chance die Teilnehmer ein wenig kennen zu lernen.
Hier ist eine Rangliste der 7 besten Teambuilding Spiele, die für jeden Businesscoach und Chef eine tolle Möglichkeit sind Gruppen zusammen zu schweißen.
1. Wessen Brief?
Jedes Mitglied aus der Gruppe zieht den Namen eines anderen Gruppenmitglieds. Jetzt hat jeder die Aufgabe einen kurzen Brief an die Person zu schreiben die man gezogen hat. Dieser Brief soll viele Stärken enthalten und eine Sache, an der die- oder derjenige Arbeiten sollte. Die kleinen Briefe können entweder anonym an den Empfänger verteilt, oder laut vorgelesen werden.
2. Jeder hat tolle Fähigkeiten
Geben Sie jedem Teilnehmer einen Post-it Block. Die Teilnehmer schreiben auf jeden Notizzettel eine positive Fähigkeit und geben Sie der Person, für die Sie gedacht ist. Stellen Sie sicher, dass jeder jeden mindestens einmal besucht.
3. Das geteilte Geheimnis
Jedes Teammitglied gibt dem Businesscoach oder einem Mitglied aus der Gruppe sein Geheimnis aus seiner Vergangenheit auf einem Blatt Papier.
Die Person, die alle Geheimnisse gesammelt hat, liest die Geheimnisse nach und nach vor. Die Gruppenmitglieder müssen nun raten von dem das Geheimnis sein könnte. Die Person die am häufigsten richtig liegt bekommt einen Preis.
4. Die Beschreibung
Genau wie „Wessen Brief“ oben zieht jedes Teammitglied den Namen eines anderes.
Dann wird eine lustige und nette Beschreibung über das gezogene Mitglied geschrieben. Diese
Beschreibungen werden dann von einem Mitglied laut vorgelesen und die anderen können raten, wer mit dieser Beschreibung gemeint sein könnte.
5. Der schnelle Werbespot
Teilen Sie alle Gruppenmitglieder in kleine Untergruppen auf. Jedes Team hat jetzt die Aufgabe in nur 10 Minuten einen lustigen und kreativen Werbesport, oder eine Werbeanzeige für Ihr Produkt oder Ihrem Service zu kreieren. Am Ende wird abgestimmt, welcher der Beste ist.
6. Improvisieren
Erinnern Sie sich an lustige oder seltsame Situationen die am Arbeitsplatz passiert sind. Jetzt werden die Mitglieder wieder aufgeteilt und müssen diese Situation nachspielen. Optimalerweise werden die in der Situation beteiligten Personen von anderen Gruppenmitgliedern gespielt.
7. Das Babyfoto
Jedes Gruppenmitglied bringt ein Babyfoto von sich mit.
Die Bilder werden gesammelt und an einer Art Tafel gezeigt. Jetzt hat jeder die Chance sich zu überlegen, welches Baby zu welchem Kollegen passt.
Viele dieser Teambuilding Spiele können mit und ohne Businesscoach ausgeführt werden. Diese kleinen Maßnahmen dauern nicht lange und helfen die Gruppe zu stärken.
Die Kollegen lachen gemeinsam und lernen in dieser kurzen Zeit mal die andere Seite des sonst so ruhigen Kollegen kennen. Wenn Sie als Businesscoach arbeiten können Sie diese Spiele immer wieder zu Auflockerung zwischen dem Coaching verwenden, oder auch am Anfang, um die Teilnehmer etwas besser kennen zu lernen.
Weitere Coaching Tools für Teams und Gruppen finden Sie hier
Photo Credit: Nearsoft via Compfight cc
Photo Credit: Create-Learning Team Building & Leadership via Compfight cc
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